Курсы валют
на 23.09.2017Курс доллара США
Курс евро
Биржевой курс доллара США
Биржевой курс евро

Все валюты

Сегодня понедельник, 25.09.2017: публикаций: 3148
Новости. Опубликовано 21.03.2017 13:40  Просмотров всего: 466; сегодня: 1.

ОАО «Варьеганнефть» реализует стратегию эффективного управления персоналом

ОАО «Варьеганнефть» реализует стратегию эффективного управления персоналом

ОАО «Варьеганнефть», дочернее предприятие ПАО НК «РуссНефть», реализует внутрикорпоративные кадровые программы в рамках стратегии эффективного управления персоналом.

На протяжении 2016 года для приумножения потенциала знаний работников в акционерном обществе проводились мастер-классы, организованные собственными силами квалифицированных сотрудников «Варьеганнефти». Мастер-классы затронули наиболее актуальные направления деятельности: промышленная безопасность добычи нефти и газа; осуществление принципов Системы управления, действующей на предприятии; значимость межремонтного периода (факторы влияния) и др.

Возможность получить дополнительные знания представилась работникам инженерно-технического звена, а также представителям рабочих специальностей. Более 200 работников акционерного общества приняли участие в мастер-классах, способствовавших успешному выполнению производственных функций сотрудников.

Элементы образовательного процесса в формате мастер-классов направлены на освоение и использование новых знаний работниками Общества в различных областях производства. В 2017 году «Варьеганнефть» планирует значительно расширить спектр тем и охватываемых направлений мастер-классов, а также привлечь большее количество участников.

Учитывая тот факт, что человеческие ресурсы во многом определяют эффективность работы технологических процессов, положение компании на рынке и ее привлекательность для инвесторов, ОАО «Варьеганнефть» придает особое значение реализации программ профессионального развития и повышения квалификации персонала.

Для раскрытия потенциала сотрудников в ОАО «Варьеганнефть» ежегодно реализуется целый спектр внутрикорпоративных программ: дополнительное образование, переподготовка кадров, повышение квалификации работников и др. Особое внимание отводится послевузовскому обучению перспективной молодежи, подготовке молодых управленцев, находящихся в резерве кадров, привлечению молодежи к решению производственных задач компании.


Ньюсмейкер: Варьеганнефть — 24 публикации
Сайт: www.oaovn.ru
Гасан Архулаев: как сэкономить до 50% средств на инженерном обеспечении объектов Выходные с русским войском Кто придумал ёлки? Сноуборд и оборудование в рассрочку! Сертификаты тренеров сберегут здоровье Адвокат Алексей Демидов: "Остров – мечта или реальность?" Причины вибрации стиральной машины Ремонт ЖК телевизоров. Типовые неисправности. Особенности ремонта телевизоров ЖК (LCD) Кадровые стратегии Изготовление подарочных книг

   Поделиться: